К 2030 году под угрозой исчезновения: профессии на рынке труда
К 2030 году автоматизация и цифровизация изменят рынок труда. Специальности с рутинными задачами, такие как бухгалтеры и администраторы, находятся под угрозой. Об этом сообщает HR-директор агентства OPEN Group Валерия Доманская.
К 2030 году рынок труда в России претерпит значительные изменения. Причинами станут автоматизация, цифровизация и внедрение нейросетевых технологий. Однако традиционные профессии не исчезнут полностью, сообщила Валерия Доманская, HR-директор агентства OPEN Group.
Профессии под угрозой
Специальности, связанные с рутинными задачами и не требующие творческого подхода, окажутся под угрозой. К таким профессиям относятся младшие бухгалтеры, администраторы, офис-менеджеры, операторы кол-центров и специалисты по документообороту. Также ожидается сокращение спроса на кассиров из-за появления зон самообслуживания.
«Мы уже наблюдаем сокращение числа работников с полной занятостью в сфере ритейла. Взамен появляются вакансии для специалистов на неполный рабочий день», — отметила Валерия Доманская.
Новые тенденции на рынке труда
По словам Доманской, в ближайшие три-пять лет частичная занятость в ритейле может составить более 50%. В зоне риска также начинающие копирайтеры и дизайнеры, так как генеративные нейросети и low-code платформы позволяют одному специалисту выполнять задачи, которые ранее требовали команды.