واجبات مدير غرفة الملابس. الوصف الوظيفي لرئيس غرفة الملابس الوصف الوظيفي لرئيس غرفة الملابس

يوافق:

[عنوان وظيفي]

_______________________________

_______________________________

[اسم الشركة]

_______________________________

_______________________/[الاسم الكامل.]/

"______" _______________ 20___

المسمى الوظيفي

رأس خزانة الملابس

1. أحكام عامة

1.1 يحدد هذا الوصف الوظيفي وينظم الصلاحيات والواجبات الوظيفية والوظيفية وحقوق ومسؤوليات رئيس غرفة الملابس [اسم المنظمة في الحالة الإضافية] (المشار إليها فيما يلي باسم المنظمة).

1.2 ينتمي رئيس غرفة الملابس إلى فئة المديرين ، ويتم تعيينه في هذا المنصب وفصله وفقًا للإجراء المنصوص عليه في تشريع العمل الحالي بأمر من رئيس المنظمة.

1.3 يقدم رئيس غرفة الملابس تقارير مباشرة إلى [اسم منصب المشرف المباشر في الحالة المحددة] في المنظمة.

1.4 شخص حاصل على تعليم مهني ثانوي (ثقافي وفني ، تقني) وخبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات أو تعليم مهني أولي أو تعليم عام ثانوي (كامل) وخبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في اتجاه النشاط المهني يتم تعيينه في منصب رئيس غرفة الملابس.

1.5 يجب أن يعرف مدير غرفة الملابس:

• أساسيات تنظيم العملية الإبداعية والإنتاجية في تنظيم الثقافة والفن ؛
• تكنولوجيا المعالجة (الغسيل والتنظيف الجاف والكي) وتخزين ونقل الأزياء والأحذية والإكسسوارات وتفاصيل الأزياء (أغطية الرأس والأحزمة والأقراط ودبابيس الزينة) ؛
• خزانة الملابس وتوزيعها ؛
• ملامح شخصيات وشخصيات الممثلين في منظمة الفنون المسرحية ؛
• أساسيات الإدارة ، تشريعات العمل ؛
• لوائح العمل الداخلية ؛
• قواعد حماية العمال والسلامة من الحرائق.

1.6 أثناء الغياب المؤقت لرئيس قسم الأزياء ، تُسند مهامه إلى [اسم منصب النائب].

2. مسؤوليات الوظيفة

يتولى مدير خزانة الملابس المسؤوليات التالية:

2.1. يشرف على عمل غرفة الملابس.

2.2. ينظم تزويد الفنانين في البروفات والعروض (الحفلات الموسيقية والعروض) بالملابس اللازمة ، بما في ذلك الأحذية وغيرها من الملحقات الضرورية ، واختيار الأزياء من خزانة الملابس الاحتياطية للإنتاجات الجديدة والمتجددة ، وكذلك للعروض (الحفلات الموسيقية والعروض) من الذخيرة الحالية أثناء تقديم فناني الأداء الجدد.

2.3 يشارك في الاختيار والتدريب المتقدم لموظفي متجر الأزياء (الخدمة) ، ويحتفظ بسجلات ساعات عملهم.

2.4 يقوم وفقا للإجراء المتبع بشطب الدعاوى عند تلفها أو فقدها.

في حالة الضرورة الرسمية ، يجوز أن يشارك رئيس غرفة الملابس في أداء واجباته الرسمية لساعات إضافية ، على النحو المنصوص عليه في القانون.

3. الحقوق

لمدير غرفة الملابس الحق في:

3.1 توفير القيادة للمرؤوسين.

3.2 لتزويده بوظيفة منصوص عليها في عقد العمل.

3.3 إلى مكان عمل يفي بالمتطلبات التنظيمية للدولة لحماية العمال والشروط المنصوص عليها في الاتفاقية الجماعية.

3.4. تلقي معلومات كاملة وموثوقة حول ظروف العمل ومتطلبات حماية العمال في مكان العمل.

3.5 قم بإجراء التدريب المهني وإعادة التدريب والتدريب المتقدم وفقًا للإجراءات المنصوص عليها في قانون العمل في الاتحاد الروسي والقوانين الفيدرالية الأخرى.

3.6 استلام المواد والوثائق المتعلقة بقضايا أنشطتهم.

3.7 التفاعل مع جميع إدارات المنظمة لحل القضايا التشغيلية لأنشطتهم المهنية.

4. تقييم المسؤولية والأداء

4.1 يتحمل رئيس غرفة الملابس المسؤولية الإدارية والتأديبية والمادية (وفي بعض الحالات المنصوص عليها في تشريعات الاتحاد الروسي - والجنائية) عن:

4.1.1. عدم الوفاء أو التنفيذ غير السليم للتعليمات الرسمية للمشرف المباشر.

4.1.2. عدم أداء أو أداء مهام عملهم والمهام المسندة إليهم بشكل غير لائق.

4.1.3. الاستخدام غير القانوني للصلاحيات الرسمية الممنوحة ، وكذلك استخدامها للأغراض الشخصية.

4.1.4. معلومات غير دقيقة عن حالة العمل الموكلة إليه.

4.1.5. عدم اتخاذ تدابير لقمع الانتهاكات المحددة لأنظمة السلامة والحريق والقواعد الأخرى التي تشكل تهديدًا لأنشطة المؤسسة وموظفيها.

4.1.6. عدم فرض انضباط العمل.

4.2 يتم تقييم عمل رئيس غرفة الملابس:

4.2.1. المشرف المباشر - بشكل منتظم ، في سياق التنفيذ اليومي من قبل الموظف لوظائفه العمالية.

4.2.2. لجنة تصديق المؤسسة - بشكل دوري ، ولكن مرة واحدة على الأقل كل سنتين بناءً على نتائج العمل الموثقة لفترة التقييم.

4.3 المعيار الرئيسي لتقييم عمل رئيس غرفة الملابس هو جودة واكتمال وتوقيت أدائه للمهام المنصوص عليها في هذه التعليمات.

5. ظروف العمل

5.1 يتم تحديد طريقة عمل رئيس غرفة الملابس وفقًا للوائح العمل الداخلية الموضوعة في المنظمة.

5.2 فيما يتعلق بالحاجة إلى الإنتاج ، فإن رئيس غرفة الملابس ملزم بالذهاب في رحلات عمل (بما في ذلك الرحلات المحلية).

مطلع على التعليمات ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

يشارك في اختيار وتدريب موظفي قسم الأزياء. 2.3 يحتفظ بسجلات لأوقات عمل موظفي خدمة الملابس. 2.4 يقوم بشطب الدعائم في حالة التآكل وفقدان الأصول المادية ، والعمل على الرسومات مع مصمم الإنتاج ومصمم الأزياء. 3. الحقوق لرئيس غرفة الملابس الحق في: 3.1. لجميع الضمانات الاجتماعية التي ينص عليها القانون. 3.2 مطالبة إدارة المؤسسة بتقديم المساعدة في أداء واجباتهم المهنية وممارسة الحقوق. 3.3 المطالبة بتهيئة الظروف لأداء الواجبات المهنية ، بما في ذلك توفير المعدات اللازمة ، والمخزون ، ومكان العمل الذي يلبي القواعد واللوائح الصحية والصحية ، وما إلى ذلك. 3.4. للحصول على ملابس العمل. 3.5

الوصف الوظيفي لرئيس غرفة الملابس

المسؤولية 5.1. يتحمل رئيس غرفة الملابس المسؤولية: - عن الأداء غير السليم أو عدم أداء واجباته الرسمية المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي ، - بالطريقة المنصوص عليها في قانون العمل الحالي في الاتحاد الروسي ؛ - بالنسبة للجرائم المرتكبة في سياق أنشطتهم - بالطريقة المنصوص عليها في التشريعات الإدارية والجنائية والمدنية الحالية للاتحاد الروسي ؛ - للتسبب في ضرر لمؤسسة (منظمة) - بالطريقة المنصوص عليها في قانون العمل الحالي في الاتحاد الروسي. 5.2 . 6. الأحكام النهائية 6.1 تم تطوير هذا الوصف الوظيفي على أساس خصائص التأهيل للوظيفة "رئيس متجر الأزياء" (دليل التأهيل الموحد لمواقع المديرين والمتخصصين والموظفين.

الخزانة لا تنتمي إلى فئة المتخصصين. 1.2 متطلبات التأهيل: التعليم العام الثانوي (الكامل) ، دون تقديم متطلبات الخبرة في العمل.

1.3 يجب أن يعرف الزبون: - المواد المعيارية والمنهجية حول تنظيم الاقتصاد العميل. - معايير ومواصفات تخزين أصناف المخزون ؛ - الأنواع والأحجام والعلامات التجارية والدرجات وغيرها من الخصائص النوعية للأزياء والدعائم الفنية والإكسسوارات ؛ - إجراءات تخزين وتخزين الأزياء والأدوات الفنية والإكسسوارات والأحكام والتعليمات الخاصة بحساباتها ؛ - شروط عقود خياطة وتصنيع الأزياء والأدوات الفنية والإكسسوارات ؛ - قواعد وإجراءات الدفع مقابل الخدمات المقدمة والعمل المنجز ؛ - أساسيات تشريعات العمل ؛ - لوائح العمل الداخلية ؛ - قواعد وقواعد حماية العمال. 1.4

الانتباه

دفع مصاريف إضافية لإعادة التأهيل الطبي والاجتماعي والمهني في حالات الإضرار بالصحة نتيجة حادث في العمل ومرض مهني. 3.6 تعرف على مشاريع قرارات إدارة المؤسسة المتعلقة بأنشطتها.

3.7. تقديم مقترحات لإدارة المنشأة لتحسين المنظمة وتحسين أساليب العمل التي تؤديها. 3.8 طلب المستندات والمواد والأدوات وما إلى ذلك اللازمة لأداء واجباتهم.
3.9 تحسين مؤهلاتك المهنية. 3.10. للحقوق الأخرى المنصوص عليها في تشريعات العمل. 4. المسؤولية رئيس غرفة الملابس هو المسؤول عن: 4.1.

التوصيف الوظيفي في الشركات الصغيرة والمتوسطة

المطالبة بتهيئة الظروف لأداء الواجبات المهنية ، بما في ذلك توفير المعدات اللازمة ، والمخزون ، ومكان العمل الذي يلبي القواعد واللوائح الصحية والصحية ، وما إلى ذلك. 3.4. للحصول على ملابس العمل. 3.5 دفع مصاريف إضافية لإعادة التأهيل الطبي والاجتماعي والمهني في حالات الإضرار بالصحة نتيجة حادث في العمل ومرض مهني.

3.6.

تعرف على مشاريع قرارات إدارة المؤسسة المتعلقة بأنشطتها. 3.7 تقديم مقترحات لإدارة المنشأة لتحسين المنظمة وتحسين أساليب العمل التي تؤديها.

3.8 طلب المستندات والمواد والأدوات وما إلى ذلك اللازمة لأداء واجباتهم. 3.9 تحسين مؤهلاتك المهنية. 3.10.

صفحة خطأ 404 غير موجودة

هل أنت مستعد لوصول مفتش العمل؟ (2013) يشرح المؤلف بالتفصيل ماهية مفتشية العمل وما هي حدود صلاحياتها ، وكيف يتم تنفيذ عمليات التفتيش على الامتثال لتشريعات العمل وكيف يمكن إنهاؤها ، وماذا؟ يمكن أن تؤدي المخالفات إلى غرامة ، وما يترتب عليه هو تنحية رئيس المنظمة. يحتوي الكتاب على توصيات عملية لأصحاب العمل والمنظمات وأصحاب المشاريع الفردية ، مما سيساعد على تجنب مطالبات مفتشي العمل.
عند إعداد الكتاب ، تم أخذ جميع التغييرات الأخيرة في التشريعات بعين الاعتبار المؤلف: Elena Karsetskaya

وصف الوظيفة

تم تجميعها في نسخة. الموافقة على (الأحرف الأولى ، واللقب) (اسم صاحب العمل (رئيس أو شخص آخر ، سلطته التنظيمية والقانونية للموافقة على النموذج ، العنوان ، رقم الهاتف ، الوصف الوظيفي) البريد الإلكتروني ، OGRN ، TIN / KPP) » »ز ن» »ز تعليمات الوظيفة لرئيس مسرح الأزياء فئة 7 (8)<* Разработчик: Согласовано: Идентификатор электронной копии документа.

الأهمية

تم تطوير هذا الوصف الوظيفي واعتماده وفقًا لأحكام قانون العمل في الاتحاد الروسي واللوائح الأخرى التي تحكم علاقات العمل في الاتحاد الروسي. 1. أحكام عامة 1.1. ينتمي رئيس قسم الأزياء بالمسرح (المشار إليه فيما يلي باسم العامل) إلى مجموعة التأهيل المهني "مناصب عمال الثقافة والفنون والتصوير السينمائي من المستوى المتوسط".

1.2.

الوصف الوظيفي لخزانة القسم الإداري والاقتصادي

يحق لرئيس قسم الأزياء للعمل الاجتماعي والتعليمي والثقافي في RGUFKSiT: · إشراك موظفي أقسام الجامعة في تنفيذ الأنشطة المنفذة في إطار الصلاحيات الممنوحة له ؛ · أن تتوفر لديك شروط العمل اللازمة لتنفيذ هذا الوصف الوظيفي: مكتب ، حاسوب شخصي ، وسائل اتصال واتصالات. 4. المسؤولية 4.1. يتولى رئيس قسم الأزياء الاجتماعية والتعليمية والثقافية في RGUFKSiT مسؤولية: · إنجاز المهام الموكلة إليه وممارسة وظائفه. صحة وموضوعية القرارات المتخذة ؛ · الجرائم المرتكبة خلال فترة نشاطها - وفقاً للقوانين المدنية والإدارية والجنائية السارية.

الوصف الوظيفي لفئة رئيس مسرح الأزياء 7 (8)

تهدف خصائص التأهيل المذكورة أعلاه لمنصب "مدير الأزياء" إلى معالجة القضايا المتعلقة بتنظيم علاقات العمل وتوفير نظام فعال لإدارة الموظفين في مختلف المنظمات. بناءً على هذه الخصائص ، يتم تطوير وصف وظيفي لرئيس غرفة الملابس ، يحتوي على حقوق ومسؤوليات الموظف ، بالإضافة إلى قائمة محددة بمسؤوليات وظيفته ، مع مراعاة خصائص تنظيم وإدارة الموظف. مؤسسة (مؤسسة). عند تجميع الأوصاف الوظيفية للمديرين والمتخصصين ، من الضروري مراعاة الأحكام العامة لهذا الإصدار من الدليل والمقدمة مع الأحكام العامة للإصدار الأول من دليل الوظائف. نلفت انتباهك إلى حقيقة أن نفس المسميات الوظيفية المتشابهة قد تظهر في إصدارات مختلفة من وكالة الفضاء الكندية.

المسؤوليات الوظيفية لمدير خزانة الملابس

يتم التعيين في منصب الخزانة والفصل من المنصب بأمر من المدير العام بناءً على اقتراح رئيس مكتب المساعدة الإدارية. 1.5 يقدم الخزانة تقارير إلى رئيس AHO. 1.6 أثناء عدم وجود خزانة ملابس (رحلة عمل ، إجازة ، مرض ، إلخ) ، يتم تنفيذ واجباته من قبل شخص معين بالطريقة المحددة.

يكتسب هذا الشخص الحقوق المناسبة ويكون مسؤولاً عن الأداء غير السليم للواجبات المنوطة به. 2. واجبات الخزانة: 2.1. يقبل ويخزن الأزياء والأدوات الفنية والاكسسوارات.

يقوم بإطلاق الأزياء والدعائم الفنية والإكسسوارات للفنانين والمجموعات حسب الطلبات المعتمدة وفق سيناريو برنامج العرض. 2.2. يضمن الامتثال لأنظمة التخزين في غرفة الملابس ، والامتثال لقواعد التسجيل وتسليم مستندات الدخل والنفقات. 2.3
تعد ، جنبًا إلى جنب مع مصمم الرقصات ، تقديرات لتصميم الأزياء وأعمال القطع. 2.5 يقوم بتفصيل الأزياء من خلال مشاغل أو حرفيين على أساس العقود المبرمة. 2.6. إجراء إصلاحات طفيفة على الأزياء والدعائم. 2.7. يراقب باستمرار حالة وملاءمة الأزياء والدعائم الفنية وملحقات العروض. 2.8 يشارك في جرد الأزياء والدعائم الفنية والاكسسوارات .3. الحقوق: يحق لمصمم الملابس: 3.1. طلب واستلام من الوحدات الهيكلية المعلومات والمراجع والمواد الأخرى اللازمة للوفاء بالواجبات المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي. 3.4. تعرف على الوثائق التي تحدد حقوقه والتزاماته في منصبه ، ومعايير تقييم جودة أداء الواجبات الرسمية. 3.5

الوصف الوظيفي لرئيس غرفة الملابس[اسم المعهد]

تم تطوير هذا الوصف الوظيفي واعتماده وفقًا للأحكام واللوائح الأخرى التي تحكم علاقات العمل في الاتحاد الروسي.

1. أحكام عامة

1.1 ينتمي رئيس غرفة الملابس إلى فئة المديرين ، ويتم تعيينه وفصله منها بأمر من رئيس المؤسسة ، الذي يتبعه مباشرة في عمله.

1.2 يتم قبول أي شخص حاصل على تعليم مهني ثانوي وخبرة عملية في ملف تعريف لا يقل عن 3 سنوات أو تعليم مهني ابتدائي وخبرة عملية في ملف تعريف لا يقل عن 5 سنوات لمنصب رئيس غرفة الملابس.

1.3 يجب أن يعرف مدير غرفة الملابس:

الأوامر والأوامر والوثائق التنظيمية الأخرى المعتمدة من قبل وزارة الثقافة في الاتحاد الروسي ومؤسس الفريق ؛

أسس تنظيم الإنتاج والعملية الإبداعية للمسرح.

تقنية معالجة الملابس والحفاظ عليها ، واختيار المواد الضرورية وتفاصيل الزي (أقراط ، ودبابيس ، وأحزمة ، وما إلى ذلك) ؛

خزانة ملابس المسرح بالكامل وتوزيعها مع مراعاة خصائص فناني الفرقة ؛

قواعد وقواعد حماية العمال وتدابير السلامة والصرف الصحي الصناعي والوقاية من الحرائق.

2. مسؤوليات الوظيفة

يتحمل مشرف خزانة الملابس المسؤوليات التالية:

2.1. يؤدي العمل لتزويد الفنانين في البروفات والعروض بالأزياء الضرورية ، لاختيار الأزياء من خزانة الملابس الفنية الاحتياطية للعروض والعروض الجديدة للمخزون الحالي أثناء تقديم فناني الأداء الجدد.

2.2. يشارك في اختيار وتدريب موظفي قسم الأزياء.

2.3 يحتفظ بسجلات لأوقات عمل موظفي خدمة الملابس.

2.4 يقوم بشطب الدعائم في حالة التآكل وفقدان الأصول المادية ، والعمل على الرسومات مع مصمم الإنتاج ومصمم الأزياء.

3. الحقوق

لمدير غرفة الملابس الحق في:

3.1 لجميع الضمانات الاجتماعية التي ينص عليها القانون.

3.2 مطالبة إدارة المؤسسة بتقديم المساعدة في أداء واجباتهم المهنية وممارسة الحقوق.

3.3 المطالبة بتهيئة الظروف لأداء الواجبات المهنية ، بما في ذلك توفير المعدات اللازمة ، والمخزون ، ومكان العمل الذي يلبي القواعد واللوائح الصحية والصحية ، وما إلى ذلك.

3.4. للحصول على ملابس العمل.

3.5 دفع مصاريف إضافية لإعادة التأهيل الطبي والاجتماعي والمهني في حالات الإضرار بالصحة نتيجة حادث في العمل ومرض مهني.

3.6 تعرف على مشاريع قرارات إدارة المؤسسة المتعلقة بأنشطتها.

3.7 تقديم مقترحات لإدارة المنشأة لتحسين المنظمة وتحسين أساليب العمل التي تؤديها.

3.8 طلب المستندات والمواد والأدوات وما إلى ذلك اللازمة لأداء واجباتهم.

3.9 تحسين مؤهلاتك المهنية.

3.10. للحقوق الأخرى المنصوص عليها في تشريعات العمل.

4. المسؤولية

مدير غرفة الملابس مسؤول عن:

4.1 بسبب عدم الوفاء أو الوفاء غير الصحيح بواجباتهم الرسمية المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي - ضمن الحدود التي يحددها قانون العمل الحالي للاتحاد الروسي.

4.2 للتسبب في ضرر مادي لصاحب العمل - ضمن الحدود التي يحددها قانون العمل والتشريعات المدنية الحالية في الاتحاد الروسي.

4.3 بالنسبة للجرائم المرتكبة أثناء ممارسة أنشطتهم - ضمن الحدود التي يحددها التشريع الإداري والجنائي والمدني الحالي للاتحاد الروسي.

تم تطوير الوصف الوظيفي وفقًا لـ [الاسم ورقم وتاريخ المستند]

رئيس الموارد البشرية [الأحرف الأولى ، واللقب ، والتوقيع]

[يوم شهر سنة]

متفق:

[المنصب ، والأحرف الأولى ، واللقب ، والتوقيع]

[يوم شهر سنة]

أنا على دراية بالتعليمات: [الأحرف الأولى ، واللقب ، والتوقيع]

[يوم شهر سنة]

مسؤول عن تجهيز الأزياء والدعائم الفنية والاكسسوارات للفنانين والمجموعات. 2.4 يرسم وينفذ خطة لإعداد الأزياء لمدة شهر وفقاً لخطة برامج العرض لمدة شهر. 2.5 يشارك في إعداد واعتماد اسكتشات الأزياء. 2.6. يستعد القصاصات. يقوم بتفصيل الأزياء من خلال مشاغل أو حرفيين على أساس العقود المبرمة. 2.7. يشارك في جرد الأزياء والدعائم الفنية والاكسسوارات. 2.8 يراقب باستمرار حالة وملاءمة الأزياء والدعائم الفنية وملحقات العروض. 3. الحقوق للمخزن الحق في: 3.1. طلب واستلام من الوحدات الهيكلية المعلومات والمراجع والمواد الأخرى اللازمة للوفاء بالواجبات المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي. 3.4.

الوصف الوظيفي لرئيس غرفة الملابس

تقديم مقترحات للإدارة لتحسين العمل المتعلق بالمسؤوليات المنصوص عليها في هذه التعليمات. 3.6 تطلب من إدارة المؤسسة التأكد من الشروط التنظيمية والفنية وتنفيذ المستندات الموضوعة اللازمة لأداء الواجبات الرسمية 4. المسؤولية يتولى الخزانة مسؤولية: 4.1.

لأداء غير لائق أو عدم أداء واجباتهم الرسمية المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي ، ضمن الحدود التي ينص عليها قانون العمل الحالي للاتحاد الروسي. 4.2 بالنسبة للجرائم المرتكبة في سياق أنشطتهم - ضمن الحدود المنصوص عليها في التشريعات الإدارية والجنائية والمدنية الحالية للاتحاد الروسي.

4.3.
يؤدي العمل لتزويد الفنانين في البروفات والعروض بالأزياء الضرورية ، لاختيار الأزياء من خزانة الملابس الفنية الاحتياطية للعروض والعروض الجديدة للمخزون الحالي أثناء تقديم فناني الأداء الجدد. 2.2. يشارك في اختيار وتدريب موظفي قسم الأزياء.

2.3.

يحتفظ بسجلات لأوقات عمل موظفي خدمة الملابس. 2.4 يقوم بشطب الدعائم في حالة التآكل وفقدان الأصول المادية ، والعمل على الرسومات مع مصمم الإنتاج ومصمم الأزياء.

3. الحقوق لرئيس غرفة الملابس الحق في: 3.1. لجميع الضمانات الاجتماعية التي ينص عليها القانون. 3.2 مطالبة إدارة المؤسسة بتقديم المساعدة في أداء واجباتهم المهنية وممارسة الحقوق.

3.3.

الأهمية

للحقوق الأخرى المنصوص عليها في تشريعات العمل. 4. المسؤولية رئيس غرفة الملابس هو المسؤول عن: 4.1.

الانتباه

بسبب الإخفاق في أداء واجباتهم الرسمية المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي أو الأداء غير السليم - ضمن الحدود التي تحددها تشريعات العمل الحالية في الاتحاد الروسي. 4.2 للتسبب في ضرر مادي لصاحب العمل - ضمن الحدود التي يحددها قانون العمل والتشريعات المدنية الحالية في الاتحاد الروسي.

4.3 بالنسبة للجرائم المرتكبة أثناء ممارسة أنشطتهم - ضمن الحدود التي يحددها التشريع الإداري والجنائي والمدني الحالي للاتحاد الروسي.

التوصيف الوظيفي في الشركات الصغيرة والمتوسطة

في أنشطته ، يسترشد رئيس غرفة الملابس في RSUFKSiT بأوامر وتعليمات رئيس RSUFKSiT ، نائب رئيس الجامعة للعمل الاجتماعي والتعليمي والتنمية الرياضية ، رئيس RSUFKSiT ، ميثاق RSUFKSiT ، الداخلي لوائح العمل الخاصة بـ RSUFKSiT ، وقرارات المجلس الأكاديمي لـ RSUFKSiT ، وتشريعات الاتحاد الروسي ، والقانون الفيدرالي "بشأن التعليم العالي والدراسات العليا" وقانون الاتحاد الروسي "بشأن التعليم" ، والقوانين القانونية التنظيمية في مجال التربية البدنية والرياضة. 1.4 يجب أن يعرف رئيس قسم خزانة الملابس للعمل الاجتماعي والتعليمي والثقافي في RGUFKSiT: · دستور الاتحاد الروسي ، والتشريعات المدنية للاتحاد الروسي ، وأساسيات تشريعات العمل ، وقواعد ومعايير حماية العمال ، والسلامة والحماية من الحرائق.

صفحة خطأ 404 غير موجودة

دليل التأهيل الموحد لمناصب المديرين والمتخصصين والموظفين الآخرين (EKS) ، 2017 قسم "خصائص تأهيل مناصب العمال في الثقافة والفنون والتصوير السينمائي" قسم معتمد بأمر من وزارة الصحة والتنمية الاجتماعية في الاتحاد الروسي بتاريخ 30.03 .2011 N 251n رئيس المسرح وورشة الإنتاج جدول المحتويات رئيس مكاتب التذاكر مسؤوليات الوظيفة. يشرف على عمل غرفة الملابس. ينظم تزويد الفنانين في البروفات والعروض (الحفلات الموسيقية والعروض) بالملابس اللازمة ، بما في ذلك الأحذية وغيرها من الملحقات الضرورية ، واختيار الأزياء من خزانة الملابس الاحتياطية للإنتاجات الجديدة والمتجددة ، وكذلك للعروض (الحفلات الموسيقية والعروض) من الذخيرة الحالية أثناء تقديم فناني الأداء الجدد.
يشارك في الاختيار والتدريب المتقدم لموظفي متجر الأزياء (الخدمة) ، ويحتفظ بسجلات ساعات عملهم.

وصف الوظيفة

تعرف على الوثائق التي تحدد حقوقه والتزاماته في منصبه ، ومعايير تقييم جودة أداء الواجبات الرسمية. 3.5 تقديم مقترحات للإدارة لتحسين العمل المتعلق بالمسؤوليات المنصوص عليها في هذه التعليمات.
3.6 تتطلب إدارة المؤسسة ضمان الشروط التنظيمية والفنية وتنفيذ المستندات الموضوعة اللازمة لأداء الواجبات الرسمية. 4. المسؤولية خزانة الملابس مسؤولة عن: 4.1.
لأداء غير لائق أو عدم أداء واجباتهم الرسمية المنصوص عليها في هذا الوصف الوظيفي ، ضمن الحدود التي ينص عليها قانون العمل الحالي للاتحاد الروسي. 4.2

الوصف الوظيفي لخزانة القسم الإداري والاقتصادي

الموظف عند أداء العمل في التخصص ومباشرة في مكان العمل في "" (المشار إليه فيما يلي باسم صاحب العمل). 1.3 يتم تعيين الموظف في المنصب وفصله من المنصب بأمر من صاحب العمل وفقًا للإجراء المنصوص عليه في تشريعات العمل الحالية.
1.4 الموظف يقدم تقاريره مباشرة. 1.5 يجب أن يعرف الموظف: الأوامر والتعليمات والوثائق التنظيمية الأخرى المعتمدة من قبل وزارة الثقافة في الاتحاد الروسي ومؤسس الفريق ؛ أسس تنظيم الإنتاج والعملية الإبداعية للمسرح. تقنية معالجة الملابس والحفاظ عليها ، واختيار المواد الضرورية وتفاصيل الزي (أقراط ، ودبابيس ، وأحزمة ، وما إلى ذلك) ؛ خزانة ملابس المسرح بالكامل وتوزيعها ، مع مراعاة خصائص فناني الفرقة ؛ قواعد وقواعد حماية العمال وتدابير السلامة والصرف الصحي الصناعي والوقاية من الحرائق.

الوصف الوظيفي لفئة رئيس مسرح الأزياء 7 (8)

يتم قبول أي شخص حاصل على تعليم مهني ثانوي وخبرة عملية في ملف تعريف لا يقل عن 3 سنوات أو تعليم مهني ابتدائي وخبرة عملية في ملف تعريف لا يقل عن 5 سنوات لمنصب رئيس غرفة الملابس. 1.3 يجب أن يعرف رئيس غرفة الملابس: - الأوامر والتعليمات والوثائق التنظيمية الأخرى المعتمدة من قبل وزارة الثقافة في الاتحاد الروسي ومؤسس الفريق ؛ - أسس تنظيم الإنتاج والعملية الإبداعية للمسرح. - تقنية معالجة الملابس والحفاظ عليها ، واختيار المواد الضرورية وتفاصيل الزي (أقراط ، ودبابيس ، وأحزمة ، وما إلى ذلك) ؛ - خزانة ملابس المسرح بالكامل وتوزيعها مع مراعاة خصائص فناني الفرقة ؛ - قواعد وقواعد حماية العمال ، وتدابير السلامة ، والصرف الصحي الصناعي والوقاية من الحرائق. 2. مسؤوليات الوظيفة يتم تعيين المسؤوليات الوظيفية التالية لرئيس غرفة الملابس: 2.1.

المسؤوليات الوظيفية لمدير خزانة الملابس

لوائح العمل الداخلية ؛ - قواعد وقواعد حماية العمال ، وتدابير السلامة ، والصرف الصحي الصناعي والوقاية من الحرائق ؛ -. - اللوائح على ؛ (اسم المؤسسة (المنظمة) للثقافة) - من خلال هذا الوصف الوظيفي ؛ -. (الأعمال والوثائق الأخرى المتعلقة مباشرة بوظيفة العمل لرئيس غرفة الملابس) 1.5. رئيس غرفة الملابس مسؤول مباشرة إلى (الاسم ، موضع الرأس) 1.6. أثناء غياب رئيس غرفة الملابس (إجازة ، مرض ، إلخ) ، يتم تنفيذ واجباته من قبل موظف معين بالطريقة المنصوص عليها ، والذي يكتسب الحقوق المناسبة ويكون مسؤولاً عن الفشل في أداء الواجبات أو أدائها بشكل غير لائق المخصصة له فيما يتعلق بالاستبدال. 1.7
بدء وعقد اجتماعات حول القضايا التنظيمية. 4.4 طلب وتلقي المعلومات والوثائق اللازمة من الأقسام الهيكلية. 4.5

إجراء فحوصات الجودة وحسن توقيت المهام. 4.6 المطالبة بإنهاء (تعليق) العمل (في حالة حدوث انتهاكات ، وعدم الامتثال للمتطلبات المحددة ، وما إلى ذلك) ، والامتثال للمعايير والقواعد والتعليمات المعمول بها ؛ إعطاء التعليمات لتصحيح النواقص وإزالة المخالفات.

المشاركة في مناقشة الموضوعات المتعلقة بمهامهم الرسمية. 4.8 تقديم طلبات (اسم منصب الرئيس) للنظر في قبول الموظفين ونقلهم وفصلهم ؛ مقترحات لترقيتهم أو لفرض عقوبات عليهم.

4.9 مطالبة إدارة المؤسسة (المنظمة) بالمساعدة في أداء واجباته وحقوقه. 4.10. . (حقوق أخرى) 5.

0.1. تدخل الوثيقة حيز التنفيذ من لحظة الموافقة عليها.

0.2 مطور الوثيقة: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3 الوثيقة المعتمدة: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4 يتم التحقق الدوري من هذه الوثيقة على فترات لا تتجاوز 3 سنوات.

1. أحكام عامة

1.1 منصب "رئيس الخزانة" ينتمي إلى فئة "القادة".

1.2 متطلبات التأهيل - التعليم العالي الأساسي (بكالوريوس) في مجال الدراسة ذي الصلة. التعليم بعد التخرج في مجال الإدارة. ما لا يقل عن 3 سنوات من الخبرة في العمل في مهنة مماثلة.

1.3 يعرف وينطبق:
- اللوائح الحالية بشأن قضايا الثقافة والفن ؛
- أساسيات تنظيم العملية الإبداعية والإنتاجية ؛
- تقنية معالجة الملابس والحفاظ عليها واختيار المواد الضرورية وتفاصيل الزي ؛
- خزانة الملابس بأكملها وتوزيعها مع مراعاة خصائص الفنانين ؛
- لوائح العمل الداخلية ؛
- قواعد وقواعد حماية العمال والصرف الصحي الصناعي والوقاية من الحرائق.

1.4 تم تعيينه في المنصب وفصله بأمر من المنظمة (المؤسسة / المؤسسة).

1.5 يقدم تقاريره مباشرة إلى _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.6 يشرف على العمل _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.7 أثناء الغياب ، يحل محله شخص معين حسب الأصول يكتسب الحقوق المناسبة ويكون مسؤولاً عن حسن أداء الواجبات المنوطة به.

2. وصف العمل والمهام والمسؤوليات الوظيفية

2.1. يؤدي العمل لتزويد الفنانين في البروفات والعروض (البرامج) بالأزياء الضرورية ، ويختار الأزياء من خزانة ملابس فنية إضافية للعروض (البرامج) الجديدة والعروض (البرامج) من الذخيرة الحالية أثناء تقديم فنانين جدد.

2.2. تشارك في اختيار وتدريب موظفي قسم الأزياء ، وتتبع وقت العمل لموظفيها.

2.3 يشارك في العمل على الرسومات مع مصمم الإنتاج ومصمم الأزياء.

2.4 يعرف ويفهم ويطبق الوثائق التنظيمية الحالية المتعلقة بأنشطته.

2.5 يعرف ويفي بمتطلبات القوانين التنظيمية المتعلقة بحماية العمل والبيئة ، ويلتزم بالمعايير والأساليب والتقنيات من أجل الأداء الآمن للعمل.

3. الحقوق

لمدير غرفة الملابس الحق في:

3.1 اتخاذ الإجراءات اللازمة لمنع وتصحيح أي انتهاكات أو عدم امتثال.

3.2 الحصول على جميع الضمانات الاجتماعية التي ينص عليها القانون.

3.3 طلب المساعدة في أداء واجباتهم وممارسة الحقوق.

3.4. المطالبة بتهيئة الشروط التنظيمية والفنية اللازمة لأداء المهام الرسمية وتوفير المعدات والمخزون اللازمة.

3.5 تعرف على مسودات الوثائق المتعلقة بأنشطتها.

3.6 طلب واستلام المستندات والمواد والمعلومات اللازمة لأداء واجباتهم وتعليمات الإدارة.

3.7 تحسين مؤهلاتك المهنية.

3.8 الإبلاغ عن جميع الانتهاكات والتناقضات التي تم تحديدها في سياق أنشطتها وتقديم مقترحات للقضاء عليها.

3.9 تعرف على الوثائق التي تحدد حقوق والتزامات المنصب ، ومعايير تقييم جودة أداء الواجبات الرسمية.

4. المسؤولية

مدير غرفة الملابس مسؤول عن:

4.1 عدم الوفاء أو الوفاء بالواجبات المحددة في هذا الوصف الوظيفي و (أو) عدم استخدام الحقوق الممنوحة.

4.2 عدم الالتزام بقواعد لوائح العمل الداخلية وحماية العمال والسلامة والصرف الصحي الصناعي والوقاية من الحريق.

4.3 إفشاء معلومات عن منظمة (مؤسسة / مؤسسة) مصنفة على أنها سر تجاري.

4.4 عدم الوفاء أو الوفاء غير السليم بمتطلبات الوثائق التنظيمية الداخلية للمنظمة (المؤسسة / المؤسسة) والأوامر القانونية للإدارة.

4.5 الجرائم التي يرتكبونها في سياق أنشطتهم ، في الحدود التي تحددها التشريعات الإدارية والجنائية والمدنية السارية.

4.6 التسبب في ضرر مادي لمنظمة (مؤسسة / مؤسسة) ضمن الحدود التي وضعها التشريع الإداري والجنائي والمدني الحالي.

4.7 الاستخدام غير القانوني للصلاحيات الرسمية الممنوحة ، وكذلك استخدامها للأغراض الشخصية.